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株式会社WFS|ゲームディレクター候補/ビジネスプランナー
概要
国内やアジア諸国を中心に盛り上がりを見せる有名IPをモチーフにしたモバイルゲーム運営業務をご担当いただきます。
MAU、売上ともに右肩上がりで成長しつづける運営力の秘訣を間近で体験することができます。
KPIから見える課題解決、版元様均衡など、スキルやご経験により難易度の高く責任感のある業務をお任せしていくことを視野入れております。
※配属プロダクトは、HPに掲載のない受託プロダクトとなります。
業務内容
・イベント/ガチャなどの企画策定
・KPI分析から課題を特定し、企画内容へ反映
・対外折衝
・チームメンバーと連携した運営業務全般
・その他スキルや適性に応じて、運営に関わる様々な業務をお任せしていきます。
■WFSについて:https://www.wfs.games/recruit/
求人情報
必須要件
・KPI分析の経験や理解が深く、得意な方
・ロジカルな説明、提案ができる方
・版元、パブリッシャーとの交渉経験のある方
・スマートフォンゲームを普段から遊んでいる方
・Excel/Spreadsheetの基本動作ができる方
・チャットなどのツールを抵抗なく使える方(PCリテラシーがある方)
尚可要件
・ゲームプランナーとしての施策改善やKPI分析のご経験をお持ちの方
・営業のご経験やWebサービスにおける事業管理ご経験をお持ちの方
・PL管理の経験(コスト管理)
・事業予算の管理/執行経験
・経営層へのレポーティング
求める人物像
・主体的行動でき、当事者意識の高い方
・モバイルゲームがお好きで日常的にやりこまれている方
・モバイルゲームに関しての知見をお持ちの方
・自頭の良さ、柔軟性、ゲーム業界未経験な場合でも業務を吸収したいという熱意を兼ね備えている方
※Webサービスご経験者でも検討可能です
・自分の仕事を責任をもってやり切るだけでなく、周りのフォローも積極的にできる方
・他人の意見を尊重し、意見が異なる際は調和が取れるよう調整できる方
・愚直なまでにトライ&エラーを続けられる方
給与
応相談
■月給制
・45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有
■給与改定:年2回(2月・8月)
・経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。
■賞与:年2回(2月・8月)
・会社業績、個人業績等によって決定。
出勤形態
・現状、原則週2日以上出社としております。
・出社は配属先の出社曜日に準じていただきます。
勤務地
東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー
試用期間
あり(3ヶ月)
※職種・ポジションにより、契約社員での雇用提示の可能性がございます。
予めご了承お願い申し上げます。(正社員登用の実績有)
■有期労働契約を更新する場合の基準
更新については、会社が従業員に事前に通知し、従業員の同意を得た上で更新を行うことがあるが、自動更新はしない。
また、更新の有無は、以下の事情を勘案して判断する。
(1)会社の経営状況
(2)業務の内容又は契約の条件変更の有無
(3)契約期間中の勤務成績、態度又は勤怠状況
(4)業務遂行能力、又は業務効率性
(5)業務の進捗状況
(6)業務量の変更の有無、又は契約期間満了時の業務量
(7)就業規則を含む会社規程の遵守状況
(8)その他上記各号に準じる状況の有無
雇用契約の期間は、原則として1年を超えないものとし、更新がなされた場合でも、最初に労働契約を締結してから、通算して4年を雇用期間の上限とする。
就業時間
09:30〜18:30(実働8時間)
※裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。
休憩期間
1時間
時間外労働時間
あり
変更範囲
◎業務内容の変更範囲
<雇入時>
仕事内容に記載のある業務内容
<変更範囲>
会社の指定する業務
◎就業場所の変更範囲
当社のオフィス、「オンラインオフィス勤務に関する細則」に規定する就業場所または当社が指定する場所
※「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る就業場所の範囲を指す。
休日
完全週休2日制(土・日)
祝祭日
年次有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
ファミリー休暇等
福利厚生
■Family Support
ファミリー在宅
ファミリー休暇
ベビーシッター補助
子育てに伴う時短/時差出勤
■Lifestyle Support
ドリンク補助
企業型確定拠出年金
加入保険
各種社会保険完備
受動喫煙防止処置
屋内禁煙(指定喫煙場所あり)
企業情報
企業名 : 株式会社WFS
設立年月 : 2014年2月21日
本社所在地 : 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー
資本金 : 1億1,000万円(2024年8月末時点)
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