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【ビジネス職】（正社員）｜株式会社カオナビ／【カオナビ/労務管理】プロダクトマネージャー_マネージャー候補｜ゲーム・IT業界求人【スタキャリテック】

  • 株式会社カオナビ

株式会社カオナビについて

“はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える

これまでのカオナビ：

人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。

これからのカオナビ：

タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。

私たちは今、5年後の再上場を目指し、非連続的成長を遂げる最もエキサイティングな変革期（第二創業期）にいます。この挑戦は変化、激動、カオスを伴います。しかし、これを困難な逆境と捉えるのか、あるいは未来を切り拓く最高の舞台と捉えるのか。私たちは迷わず後者を選びます。だからこそ、この挑戦を一緒に楽しみに変えられる仲間、「ゲームチェンジャー」を求めています。ゲームチェンジャーの役割を果たすうえで当社が重要視するのは、自己の能力を磨き続け、自律的に働き方を選択することで、他にはない成果を発揮する人材、「ユニーク・パフォーマー」です。その活躍を支える環境として、自律的なキャリア形成をサポートする制度はもちろん、成果を最大化できるよう、働く場所と時間を選択できる制度も導入しています。

さあ、この最高の舞台で、あなたの「個性」を飛躍させませんか。

事業概要

持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。

カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。

会社紹介資料はこちら
https://speakerdeck.com/kaonavi/introduction-for-business

参考記事：「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーを変わらず目指す。カオナビの新ビジョン「タレントインテリジェンス」に込めた想い
https://note.com/kaonavi/n/n360f21f6f563

関連サイト

求人情報

概要

「カオナビ労務」は立ち上がって間もない事業のため、解決したい課題がたくさんあります。
具体的な技術的課題としては、品質保証体制の確立やプロダクトの検証プロセスの整備、自動テスト環境の構築などが挙げられます。
そのようなチームの中で、事業成長のために一緒に課題を解決しながら開発を行っていくメンバーを募集しています。

  • 業務内容
    • プロダクト戦略の策定と実行
    • 市場調査・競合分析によるプロダクト要件の定義
    • エンジニアやデザイナーとの連携によるプロダクト開発の推進
    • 複数のプロダクトマネージャーと協力しながらの横断的な課題解決
    • ユーザーフィードバックの収集と分析、改善施策の立案
    • KPIの設定と進捗管理
    • ステークホルダーへの報告とコミュニケーション
    • プロダクトのローンチ計画と実行管理
    • データ分析に基づくプロダクト改善の提案
  • 開発環境
    • 開発言語：Go, JavaScript, TypeScript
    • フレームワーク：Echo, React
    • 開発/運用環境：Docker, GoLand, Figma, GitHub, GitHub Copilot
    • 構成管理：Terraform
    • インフラ環境：AWS (EC2, RDS, S3, CloudFront, ECS, Fargate, ECR, SystemManager, EventBrigte, GlobalAccelerator...), Mailgun
    • 監視, モニタリング, 運用ツール：AWS CloudWatch, Mackerel
    • 社内ツール：Confluence, JIRA, Slack, Zoom, Miro

ポジションの魅力

当社のプロダクトマネージャーとして働く魅力は、成長中のサービスに大きなインパクトを与えられる点にあります。

  • 成長途上で伸びしろの大きいプロダクトを育てる醍醐味
  • プロダクトの方向性を大きく左右する重要な意思決定に関与
  • 多職種のプロフェッショナルと協働する環境での成長機会
  • プロダクトの成長に直接的な影響を与えられる責任とやりがい
  • 自身のアイデアを形にできる裁量権の大きさ

必須要件

  • 技術スキル
    • Webアプリケーションの設計・開発経験（3年以上）
      ※エンジニア経験はWANTです。ディレクターとして関わっていれば可
    • Webサービスに関する幅広い知識
  • ビジネススキル
    • ロジカルに物事を判断できる力
    • エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験
    • 経営層との合意形成を通じて、プロダクトの方向性を形にしてきた経験

尚可要件

  • SaaSまたはBtoBのビジネスモデルでのディレクター経験
  • HRTech業界に関する知見
  • 新規事業の立ち上げ経験
  • 事業責任者経験
  • 顧客開発の経験
  • 売上予測の経験
  • エンジニアとしてのWebアプリケーションの開発経験
  • インナーブランディングの業務経験

求める人物像

  • なし

給与

年収 8,000,000 円 - 12,000,000 円
※ご希望と経験能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

出勤形態

スーパーフレックス
コアタイム：なし
フレキシブルタイム：5:00-22:00
※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
※開発拠点は東京オフィスのみです。
※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。

試用期間

あり（3ヶ月）

就業時間

フレックスタイム制あり（コアタイム無）
※所定労働時間8時間

休憩期間

1時間

時間外労働

あり

変更範囲

  • 従事すべき業務の変更の範囲
    • 会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
  • 就業場所の変更範囲
    • 本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス

休日

  • 完全週休2日制（土日）祝日
  • 年間休日123日
  • 年次有給休暇
  • カオナビ休暇（3日間・通年）
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇

福利厚生

  • 交通費支給（月上限3万円）
  • 確定拠出年金制度
  • カオナビ従業員持株会
  • 産前産後休暇制度
  • 育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）
  • スイッチワーク（中抜け可能）
    • 役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能
  • ±20時間
    • 月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能
  • テラコヤ
    • ナレッジ共有のための社員主催の勉強会
  • ドウジョウ
    • ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
  • 兼業推奨
    • 副業可能です
  • ハンズアップ制度
    • 半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

加入保険

  • 厚生年金
  • 健康保険
  • 雇用保険
  • 労災保険

受動喫煙防止処置

  • 屋内喫煙可能場所あり

企業情報

企業名　　　株式会社カオナビ
代表者氏名　代表取締役社長 CEO 佐藤 寛之
設立　　　　2008年5月27日
社員数　　　約394名
所在地           東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F

求人エントリー
求人番号
124
雇用形態
正社員
職種
ビジネス職
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